Un estudio publicado
por el Instituto AI Now de la Universidad de Nueva York concluyó que un
"desastre de diversidad" ha resultado en sistemas de IA defectuosos
que perpetúan los prejuicios de género y raciales. El informe encontró que más
del 80 por ciento de los profesores de IA son hombres y solo el 15% de los
investigadores de AI en Facebook y el 10 por ciento de los investigadores de AI
en Google son mujeres.
FUENTE: Maria
Klawe, Forbes, Why Diversity in AI Is So Important, 7-16-20
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